Первого августа начался прием документов на конкурс «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области». Об этом сообщает Правительство Ростовской области, предлагая инициативным, уверенным в себе служащим побороться за победу. Документы можно подать до 31 августа. Отбор конкурсантов пройдёт по трём направлениям: городские округа, муниципальные районы, городские и сельские поселения.
Чтобы победить в этом конкурсе, придётся постараться – написать мотивационное эссе, пройти собеседование, продемонстрировать свои личностные и профессиональные качества — навыки делового общения, способность к самостоятельной и командной работе, активная жизненная позиция, творческий подход к решению задач, и так далее.
— Это традиционный конкурс, он проводится уже больше десяти лет. Его цель не только выявить и поощрить лучших, но и повысить престиж муниципальной службы, распространить положительный опыт муниципального управления, а также показать жителям Дона, что среди служащих много энергичных, ответственных и творческих людей, – рассказал первый заместитель губернатора Ростовской области Игорь Гуськов.
Цель конкурса – повышение престижа муниципальной службы, распространение положительного опыта муниципального управления, выявление и поощрение лучших муниципальных служащих.
К участию в конкурсе приглашаются все желающие муниципальные служащие муниципальных образований Ростовской области, имеющие стаж муниципальной службы не менее двух лет.
Победителям присваивается звание «Лучший муниципальный служащий в Ростовской области» и вручается нагрудный знак и диплом.
М.Сергеева.
